Под мудрым руководством нашего уважаемого Президента Туркменистан уверенно вступает в ряды экономически и промышленно развитых стран. Внедрение цифровой экономики в нашей стране приведет к повышению производительности и конкурентоспособности предприятий, созданию новых рабочих мест, снижению себестоимости продукции, полному удовлетворению спроса на качественную продукцию, сокращению спроса. на качественную продукцию, создает все благоприятные условия для ее использования, снижение затрат на различные услуги.

Данная квалификация определяет задачи бухгалтеров средних профессиональных учебных заведений Туркменистана по специальности «Бухгалтерский учет» и основные требования к их профессии.

Описать план повышения квалификации, рассчитать количество специалистов, подлежащих подготовке, обосновать их состав, организовать воспитательную работу в среднем профессиональном учебном заведении, направить их выпускников на места работы, распределить их по местам работы и выполнять свои обязанности.

Специалист должен быть высококвалифицированным, культурным и здоровым человеком, знающим интересы народа, преданным своей Родине, своему народу, нашему уважаемому Президенту, понимающим требования современного туркменского общества и умеющим неуклонно их претворять в жизнь.

Умение работать в профессиональной среде, руководить ею, воспитывать ее коллектив в духе единства, сплоченности, целеустремленности, патриотизма, непрерывно и непрерывно совершенствовать свои теоретические знания и практические навыки, использовать накопленные научные знания в своей работе.

Профессионал должен быть человеком, готовым к производству, освоившим свое ремесло, освоившим цифровые технологии, всегда стремящимся расширить и углубить свои знания и видение, умеющим работать в гармонии с массами.

- общие правила организации и ведения бухгалтерского учета на предприятиях и в организациях агропромышленного комплекса, а также других отраслей хозяйственного учета;

- правила расчетов с бюджетом и внебюджетными фондами;

- права и обязанности бухгалтерской службы;

- план бухгалтерских счетов, способы составления и использования хозяйственных документов;

- порядок проведения инвентаризации и оформления ее результатов;

- правила составления бухгалтерской отчетности на предприятиях и в организациях и своевременная ее сдача в соответствующие организации;

- правила исчисления и уплаты налогов;

- экономика предприятий агропромышленного комплекса и основы организации и управления их производством;

- основы финансово-кредитных отношений.

- Правильная организация и ведение бухгалтерского учета, исходя из особенностей ресурсов предприятия и источников их формирования, а также различных видов хозяйственной деятельности;

- внедрение цифровых технологий в систему учета;

- составление схемы документооборота и контроль ее выполнения;

- расчет и перечисление заработной платы, доплат;

- расчет и перечисление средств в бюджет и внебюджетные фонды (фонды);

- инвентаризация денежных средств, товаров, расчетов и обязательств предприятия и оформление ее результатов и регистрация;

- регистрация расчетов с финансово-кредитными учреждениями;

- расчет и учет финансовых результатов;

- контроль за выполнением производственно-финансового плана предприятия, наличием денежных средств и их целевым использованием.

Все условия профессиональной квалификации должны неукоснительно соблюдаться средними профессиональными учебными заведениями и органами управления, осуществляющими подготовку и подготовку специалистов в этой области в соответствии с требованиями народного хозяйства. Сертификаты должны использоваться в качестве справки и трудовой книжки при составлении учебных программ образовательными учреждениями, осуществляющими подготовку специалистов, учреждениями, повышающими уровень профессионализма.

Изменения и дополнения в профессиональную характеристику, основанные на научных достижениях, могут быть внесены только по согласованию с Министерством образования Туркменистана и Министерством сельского хозяйства и окружающей среды Туркменистана.